线上培训业务模块有两种形式，一是在线自己销售，一是发展代理渠道，每个城市发展1-2个代理商，代理商通过各种面值的购课卡帮学员开通课程。
王智胜是线上培训业务的客服部门负责人，主要负责答疑，和引导主动打来电话的客户购买课程。
按道理这个部门的工作并不轻松，手下就有四五十号人，这些人的工资也并不高，人员流动性应该大。
然而，可但是，王致胜上任后，发现工作异常轻松，四个得力小组长，相当给力，完全不用他多操一毛钱的心。
业务整得明明白白的，手下人也相当稳定，在人事部门看来都好的不太正常，反正这个部门任何人都挑不出毛病。
三四年时间王致胜都活得相当舒心，工资高，事情少，下属给力，还懂事。懂事大家都懂的，小礼收着，虽然不贵，但心里舒服。
这样的好日子，就在前天结束了，原因是客服部两个星期前，招了一个实习的女大学生。